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Neuer Podcast: Selbstwirksamkeit finden und spüren

16.09.2024

In unserer aktuellen Podcast Folge dreht sich alles um Selbstwirksamkeit – die Fähigkeit, das eigene Leben aktiv zu gestalten. Wir sind live auf der Tagung:“ Die unsichtbare Last: BEM für Long COVID und Co“ in Mainz bei der Ärztekammer, zu Gast ist Claudia Scardelli aus Graz, Österreich. Sie ist hier Referentin und berichtet aus ihrer Praxis im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) bei der Stadtverwaltung in Graz. 

Sie zeigt, wie wichtig es ist, dass jede/r Verantwortung für sich selbst übernimmt. Ein zentrales Thema ihrer Arbeit ist die Förderung der Selbstwirksamkeit – also die Fähigkeit, selbst aktiv Lösungen für das eigene Leben zu finden. Claudia betont, dass jede/r Einzelne Verantwortung für sich und die eigenen Lebensumstände übernehmen kann.

Gerade in Organisationen kann es manchmal schwierig sein notwendige betriebliche Maßnahmen umzusetzen, da Strukturen oft starr und unflexibel sind. Hier spielt Vernetzung eine entscheidende Rolle. Der Austausch untereinander hilft, Lösungen zu finden und Unterstützung zu erfahren.

 Drei wichtige Tipps für die eigene Arbeitsfähigkeit teilt Claudia mit uns:

 

  1. Selbstwirksamkeit: sei dir bewusst, dass du die Macht hast, dein Leben aktiv zu gestalten!
  2. Achtsamkeit: höre auf deinen Körper und gönne dir Pausen, wenn nötig. Ein Kaffee im Lieblingscafé oder ein Spaziergang in der Natur kann wahre Wunder bewirken.
  3.  Miteinander: Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Arbeitsumfeld sind entscheidend für den langfristigen Erfolg.

 

Nanni und Claudia sprechen auch über die Herausforderungen, die durch die sozialen Medien entstehen in den perfekt initiierten Welten auf Instagram und Co.. Es fällt oft schwer, sich selbst treu zu bleiben. Auch der jugendliche Blick von Ben zeigt sich dazu kritisch.

Einig sind sich Alle, dass es wichtig ist Informationen aus den sozialen Medien kritisch zu hinterfragen. Vor allem, nicht alles, was man sieht, als Realität zu betrachten, denn das, was für uns persönlich wichtig ist, unterscheidet sich von Mensch zu Mensch und sollte individuell herausgefunden werden.

 Diese inspirierende und motivierende Folge mit Claudia, Ben und Nanni ist ab Mittwochmorgen 18.09.2024 auf Spotify und YouTube verfügbar. Wir wünschen dir viel Freude dabei und hoffen, dass du wertvolle Anregungen für dein eigenes Leben mitnehmen kannst. Viel Spaß beim Anhören! 

Das sagen unsere Kund*innen

Claudia

Ich bin begeistert und überzeugt von dem Projekt BEMpsy. Kompetente Fachleute die sich zum Wohle sowohl betroffener Beschäftigter als auch Unterstützung suchenden Arbeitgebenden vernetzen, online Neues schaffen und Übersicht in dem Thema geben. Arbeitsfähigkeit aktuell und ganzheitlich betrachtet. Das Institut leistet wichtige und notwendige Arbeit!

Das sagen unsere Kund*innen

Sylke B.

"Für unser BEM-Team hatten wir ein eigens für unsere Firma zugeschnittenes Online-Seminar gebucht. Unsere Referentin, Regina Laudel, hat alle Teilnehmer von ihrem aktuellen Wissenstand abgeholt, so dass wir gemeinsam in Übungssequenzen starten konnten. Die Inhalte wurden umfassend, aber kurzweilig erklärt. Wir haben wichtige Praxistipps erhalten, die uns bei der Umsetzung des Themas hilfreich sein werden."

Das sagen unsere Kund*innen

BEM-berechtigte Person, Engineering Manager

"Das sehr strukturierte und individuell angepasste BEM-Coaching hat mich ermutigt schwierige Aufgaben zu meistern und diese zum Positiven zu wenden."

Das sagen unsere Kund*innen

Joachim S.

"Vielen Dank für das Webinar zum "Haus der Arbeitsfähigkeit" sowie die Vorstellung der verschiedenen Instrumente des Instituts. Sehr empfehlenswert und ein sehr anschauliches Modell. Gerade in Zeiten der Veränderung ist es wichtiger denn je, Arbeitsfähigkeit ganzheitlich zu betrachten."

Das sagen unsere Kund*innen

Sanacorp

"Wir schätzen die langjährige Expertise von Herrn Reuter zum Thema Betriebliches Eingliederungsmanagement sowie das umfassende Wissen zu angrenzenden Themen wie Gesundheitsförderung und Arbeitsschutz sehr.
Wir würden das Institut für Arbeitsfähigkeit weiterempfehlen, da wir die Erfahrung, Beratung und – falls erforderlich – die Vor-Ort-Unterstützung sehr schätzen.
Mit Herrn Reuter haben wir einen Berater an der Seite, den wir jederzeit zu speziellen Fragen kontaktieren können."

Das sagen unsere Kund*innen

BEM-berechtigte Person im Kundenservice

"Meine BEM-Fallmanagerin war sehr empathisch und wir haben uns schnell verstanden. Am Ende jedes Gesprächs haben wir den nächsten Termin vereinbart, was ich für eine gute Idee halte, um Rahmenbedingungen zu setzen. Es hat mich sehr ermutigt, bestimmte Dinge rechtzeitig zu erledigen: zum Beispiel Abteilungen zu kontaktieren, um die richtigen Arbeitsmittel zu finden und das nicht aufzuschieben."

Das sagen unsere Kund*innen

BahnBKK

"Der Workshop war gut durchdacht, stringent konzipiert und klar strukturiert. Wenn man Betriebliches Eingliederungsmanagement begleitet, lassen sich die Inhalte im Alltag 1:1 anwenden.
Besonders gut gefällt uns, dass theoretisches Wissen mit vielen Praxiserfahrungen kombiniert wurde, das macht das Thema lebendig und greifbar. Der Referent war sympathisch und hatte eine angenehme, eloquente Art zu präsentieren. Er war fachlich sicher und brachte viel Praxiserfahrung mit. Er ging auf Anregungen ein und konnte auch unsere Fachfragen beantworten.
Wir würden das Institut für Arbeitsfähigkeit weiterempfehlen, da wir neuen Input zur Thematik bekommen haben und dieser greifbar vermittelt wurde. Auf Basis des Workshops konnten wir dann an unserem eigenen Angebot arbeiten."

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